Enseignement Supérieur & Alternance
NEGOVENTIS est un réseau national qui délivre des diplômes reconnus par l’Etat et inscrits au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles).

NEGOVENTIS Cycle Allianz (filière vente)

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Formations commerciales de Bac à Bac+3 en alternance et sous contrat d’apprentissage, contrat de professionnalisation, congé individuel de formation, plan de formation continue, demandeur d'emploi, statut étudiant ou en VAE.





contexte

INISUP ouvre une Ecole «Pilote» pour ALLIANZ

Spécialité «Gestion de Patrimoine et Protection Sociale»

 

L’idée est née des bonnes relations qui existent entre les présidents d’ALLIANZ France et la CCI de la Corrèze

Suite à une série de travaux, un projet a été validé par ALLIANZ pour une ouverture d'une école pilote à la rentrée 2015 :

 

 

  • Un programme en alternance de 574 heures, construit à partir du référentiel NEGOVENTIS «Responsable de développement commercial» et complété d’un bloc pédagogique «Savoir patrimonial-Protection Sociale»

 

  • La mise au point d’une alternance choisie par ALLIANZ avec une montée en puissance de la présence en entreprise au fil des mois.

 

  • Des tests de recrutement NEGOVENTIS complétés d’un entretien conduit par ALLIANZ.

 

 

Les candidats qui auront satisfait aux tests de recrutement seront embauchés, sous contrat de professionnalisation, dans les agences ALLIANZ du Grand quart Sud-ouest.

 

Ce nouveau produit est le fruit d’un partenariat étroit entre la CCI de la Corrèze et ALLIANZ pour former des hommes et des femmes et ancrer leurs compétences sur les territoires, contribuant ainsi au développement économique de la région.

 

 

OBJECTIFS

  • Intégrer Allianz France, leader européen de l'assurance et des services financiers, en tant qu'alternant au sein d'une Direction de Marché pour acquérir tous les savoirs et savoir-faire du métier.

 

  • Préparer des conseillers opérationnels, capables de proposer des solutions adaptées en matière de protection sociale et de gestion de patrimoine.

 

 

CONTENU DE LA PRESTATION

  • Pré-requis
    • BAC+2 Banque, Assurance ou commercial avec une forte appétence pour les chiffres

    • BAC+3

    • BAC+2 non validé avec 3 ans d’expérience professionnelle

 

  • Statut
    • Contrat de professionnalisation

 

  • Alternance
    • Formation sur 1 an

 

  • Référentiel de formation
    • 574 heures

 

[nbsp

Contribuer à l’élaboration de la stratégie commerciale de l'entreprise

Assurer une veille stratégique du marché

Intégrer l'utilisation des bases de données marketing dans l'élaboration de la stratégie commerciale

Concevoir des offres commerciales innovantes

Elaboration d'un Plan d'Action Commercial

 

Négocier des ventes

Définir une stratégie de prospection

Evaluer le risque client

Maîtriser la complexité des différents processus d'achat

Connaître la psychologie de l'acheteur et les techniques comportementales

Préparer et conduire une négociation complexe

Se familiariser avec d'autres codes culturels

Conduire une négociation en langue étrangère

Fidéliser et Développer durablement la clientèle

 

Manager le développement de son activité

Gérer financièrement un centre de profit

Conduire des projets de développement

Développer son activité par la mise en place d'actions promotionnelles et évènementielles adaptées)

Utiliser les techniques d’information et de communication

 

Encadrer et animer une équipe

Gérer le personnel et les compétences

Intégrer les concepts de développement durable et de qualité dans son management

Manager, optimiser les performances individuelles et collectives

Développer son leadership et son efficacité personnelle

Communiquer avec son équipe de travail

 

Savoir patrimonial / protection sociale

Gestion de patrimoine

Composition du patrimoine

Cadre juridique de la famille

Retraite

Transmission du patrimoine

Prévoyance et la dépendance

Fiscalité

Crédit et IOBSP

 

]

 

PUBLIC

  • Etudiant
  • Salariés
  • Demandeur d’emploi
  • Particulier

 

MODALITES PRATIQUES

 

Remplir un dossier de candidature pour être convoqué à une session de recrutement


Admission

  • Tests écrits (personnalité, QCM mathématiques et expression verbale) – 1h
  • Entretien de motivation – 15mn
  • Entretien de négociation commerciale – 15mn
  • Entretien de groupe – 1h
  • Entretien individuel ave un jury spécifique Allianz